Bekijk alle vacatures
HR Officer
Waalwijk, Noord-BrabantHR Officer
Waalwijk | Logistiek | HBO
Bij KLG Europe zijn mensen de belangrijkste factor. Het succes van de organisatie is te danken aan hun medewerkers. Elk jaar groeit KLG enorm en dat geldt ook zeker voor de nieuwe vestiging in Waalwijk. Daar heeft KLG namelijk in september vorig jaar een groot Warehouse met kantoorgedeelte opgezet. Ondertussen werken er circa 100 medewerkers. We vinden het belangrijk dat er een happy en stabiel team komt te werken en daar ligt een mooie uitdaging voor jou!
In de functie HR Officer rapporteer je aan de site manager van de vestiging en ben je verantwoordelijk voor zowel instroom, doorstroom als uitstroom. Je fungeert als vraagbaak voor zowel medewerkers als leidinggevenden. Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van de operationele HR-administratie in de breedste zin van het woord. Zo stel je contracten op, richt je ouderschapsverlof in, zorg je voor een correcte en tijdige vastlegging van informatie die de basis vormt voor de salarisadministratie en ben je verantwoordelijk voor complete en up-to-date personeelsdossiers. Daarnaast werken we momenteel nog met een grote flexibele schil en is het aan jou de taak om zowel een goede forecast planning te maken van het personeel als ook de performance van onze leveranciers te meten en bij te sturen.
Aan de andere kant besteed je aandacht aan het aantrekken van nieuw personeel door vacatures te posten en artikelen te schrijven. Ook krijg je energie van het mede oppakken van projecten en initiatieven zoals een campagne om KLG als werkgever nog beter in de markt te zetten. KLG Waalwijk is onderdeel van KLG Venlo waar ook een HR team gevestigd is. Samen dragen jullie zorg voor een uniform HR beleid en ben je elkaars back-up.
Neem een kijkje in de vestiging via deze recruitmentvideo: https://youtu.be/J0jkuWzd8Vg
Wat ga je doen?
Herken jij jezelf in deze functie? Dan ontvangen we graag jouw profiel met motivatie via sheila@recruitment4you.nl. Deze functie is exclusief uitbesteed aan Recruitment4You. Zodra we jouw reactie hebben ontvangen nemen we contact op voor het maken van een afspraak.
Waalwijk | Logistiek | HBO
Bij KLG Europe zijn mensen de belangrijkste factor. Het succes van de organisatie is te danken aan hun medewerkers. Elk jaar groeit KLG enorm en dat geldt ook zeker voor de nieuwe vestiging in Waalwijk. Daar heeft KLG namelijk in september vorig jaar een groot Warehouse met kantoorgedeelte opgezet. Ondertussen werken er circa 100 medewerkers. We vinden het belangrijk dat er een happy en stabiel team komt te werken en daar ligt een mooie uitdaging voor jou!
In de functie HR Officer rapporteer je aan de site manager van de vestiging en ben je verantwoordelijk voor zowel instroom, doorstroom als uitstroom. Je fungeert als vraagbaak voor zowel medewerkers als leidinggevenden. Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van de operationele HR-administratie in de breedste zin van het woord. Zo stel je contracten op, richt je ouderschapsverlof in, zorg je voor een correcte en tijdige vastlegging van informatie die de basis vormt voor de salarisadministratie en ben je verantwoordelijk voor complete en up-to-date personeelsdossiers. Daarnaast werken we momenteel nog met een grote flexibele schil en is het aan jou de taak om zowel een goede forecast planning te maken van het personeel als ook de performance van onze leveranciers te meten en bij te sturen.
Aan de andere kant besteed je aandacht aan het aantrekken van nieuw personeel door vacatures te posten en artikelen te schrijven. Ook krijg je energie van het mede oppakken van projecten en initiatieven zoals een campagne om KLG als werkgever nog beter in de markt te zetten. KLG Waalwijk is onderdeel van KLG Venlo waar ook een HR team gevestigd is. Samen dragen jullie zorg voor een uniform HR beleid en ben je elkaars back-up.
Neem een kijkje in de vestiging via deze recruitmentvideo: https://youtu.be/J0jkuWzd8Vg
Wat ga je doen?
- Aanspreekpunt en vraagbaak voor medewerkers en leidinggevenden
- De flexkrachten zo optimaal mogelijk inplannen in samenwerking met de leveranciers
- De opkomst van de flexkrachten controleren en bewaken en indien nodig acties uitzetten met de leveranciers
- Opstellen, vernieuwen of beëindigen van arbeidsovereenkomsten
- Verwerken van mutaties in het personeelsbestand en beheren van personeelsdossiers
- Aanleveren van juiste gegevens voor de salarisverwerking
- Uitvoeren van administratieve en organisatorische werkzaamheden op het gebied van werving & selectie en cursusmanagement
- Formuleren van functieomschrijvingen
- Schrijven van vacatureteksten en deze online plaatsen
- Ondersteunen en faciliteren van de introductie van nieuwe medewerkers
- Maken van algemene rapportages van het personeelsbestand en verzuimoverzichten
- Actief aandragen van verbetervoorstellen en nieuwe initiatieven
- Uitvoeren van andere voorkomende administratieve taken, zoals het accorderen van de uren van oproepkrachten en uitzendkrachten
- Je hebt een afgeronde HBO opleiding in de richting van HRM
- Je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van arbeidsrecht
- Je bent een starter die zichzelf wilt ontwikkelen, enige ervaring is een pre
- Je werkt zeer accuraat/ nauwkeurig en bent administratief onderlegd
- Je beschikt over een goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in Nederlands en Engels
- Je bent enthousiast, gemotiveerd en sociaal
- Je bent integer en beschikt over empathisch vermogen
- Je bent creatief en initiatiefrijk
- Je bent een teamplayer, maar kunt ook zelfstandig werken
- Een deskundig team, waarmee je samen het resultaat bereikt en met plezier kunt terugkijken op je werkdag
- Werken bij een groeiende en kerngezonde logistieke dienstverlener waar normen en waarden een belangrijke rol spelen
- Goede arbeidsvoorwaarden, met een mooi salaris op basis van een fulltime dienstverband, 26 vakantiedagen, collectieve ziektekosten verzekering, pensioen bij Befrank en een halfjaarlijkse bonus als je niet ziek bent geweest.
- Werken in een laagdrempelige organisatie waar de lijntjes kort zijn
- Aandacht en ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden
- Een informele en goede werksfeer
- Ruimte voor eigen inbreng en creativiteit
- Een dynamische, internationale en innovatieve werkomgeving
- Leuke activiteiten en uitjes
Herken jij jezelf in deze functie? Dan ontvangen we graag jouw profiel met motivatie via sheila@recruitment4you.nl. Deze functie is exclusief uitbesteed aan Recruitment4You. Zodra we jouw reactie hebben ontvangen nemen we contact op voor het maken van een afspraak.